Dilluns, després de ser un alcalde de Barcelona, Jaume Collboni, es va lliurar Premi 39 8 de març – Maria Aurèlia CapmyA la cerimònia de lliurament que va tenir lloc a Saló de Cent del Consell Local i també va participar com a conseller de feminismes, igualtat i memòria democràtica, Raquel Gil.
Aquest any amb el lema «Trenquem la precarietat», El premi té com a objectiu reconèixer les entitats i projectes que treballen per promoure accions que lluiten contra les desigualtats i situacions de la precarietat de les dones a la ciutat de Barcelona, promovent la igualtat de gènere i millorant les condicions de vida de les dones.
L’alcalde va destacar el significat d’aquest premi en un moment en què la lluita feminista té més validesa que maiEns trobem amb Una onada reaccionària que ens ha de fer més despertes i més combatives que mai. I més preparat i preparat, perquè gran part del que s’ha obtingut en els darrers anys està en perill. L’onada s’acosta tan gran en un segon pla i és impactant contra els fonaments de les democràcies europees. Davant d’això, va assenyalar Collboni «Consolidem que Barcelona no serà neutre. És hora d’afrontar la terra, el mar i l’aire. «
Dels 21 projectes que van optar pel premi en aquesta edició, el jurat va concedir el premi, dotat de 15.000 euros, a la proposta «Dones en blau: Defensa dels drets de les dones al món maritimopesquer ” un projecte de Dones amb sal. La iniciativa té com a objectiu implementar un programa de mentoria basat en gènere, que es refereix a les dones que treballen al mar a Barcelona. Les dones amb grups de sal de grup amb un llarg viatge en el camp del desenvolupament local, l’economia blava i la sostenibilitat marina.
El programa de mentoria vol contactar amb les nenes joves que comencen a formar -se amb referències que tinguin una llarga carrera al sector del sector. Aquests professionals del sector acompanyaran els joves a un marc de confiança i compartiran aprenentatge i experiències.
El projecte té un aspecte transformador que se centra en els drets laborals i l’assetjament sexual de les dones. És un programa de mentoria amb un enfocament clar de gènere necessari en un potent sector masculinitzat.
El programa s’implementarà a Barcelona, en col·laboració amb l’Institut de Náutics de Barcelona, Moll Pescar i el port de Barcelona.
El jurat ho va avaluar per «la seva innovació en la promoció de les dones en un sector masculinitzat, com Maritimopesquer, pel valor que aporta a la història marítima de la ciutat i per promoure l’economia blava amb una perspectiva de gènere a Barcelona».
Aquest any el jurat també ha fet un Menció especial Al projecte «Diàlegs filàntics: creació de marca i emprenedoria comunitària» dels diàlegs de l’Associació Intercultural de les Dones pel seu enfocament precari a través de l’autonomia de les dones, així com del seu impacte directe en el col·lectiu.
Fins i tot abans del premi, un vídeo va poder veure els resultats del projecte atorgat la darrera edició, que tenia el lema de trencar el sostre de vidre. Iniciativa «Trenquem els codis: per a la igualtat de gènere en el sector tecnològic» Des de l’associació Factoria F5, ens hem format com a programadors web a una dona social vulnerable i els acompanyen en llocs de treball. Tot el procés es va fer mitjançant una formació gratuïta i intensa, extremadament qualificada i orientada a les habilitats d’aprenentatge. Les dones del programa han adquirit un perfil especialitzat en el desenvolupament de llocs web que integren tant el disseny de l’experiència de l’usuari com la programació i el manteniment de l’arquitectura interna del lloc.
L’objectiu del projecte de l’associació factoria F5 és contribuir a la diversitat i la igualtat de gènere en el sector tecnològic de Barcelona, un sector extremadament masculinitzat.
El Consell Municipal de Barcelona, 1987, i amb motiu de commemorar el Dia Internacional de la Dona, convoca aquest premi el 8 de març, anomenat així per Maria Aurèlia Capmy, en homenatge al gran escriptor feminista català. El premi té com a objectiu reconèixer les iniciatives i els projectes destinats a defensar i promoure els drets de les dones, amb un tema diferent cada any i, alhora, proporcionar recursos financers i suport institucional que faciliti la realització de projectes guanyadors.
Per tenir més informació relacionada amb el Dia Internacional de la Dona, podeu consultar la web